Przejdź do treści strony Przejdź do menu Przejdź do wyszukiwarki Przejdź do mapy biuletynu
Kontrast:
Rozmiar czcionki:
Odstępy:
Reset:
Lektor:

Nabór na wolne stanowisko - starszy księgowy

Status ogłoszenia o naborze:
Przed terminem składania dokumentów
Numer ogłoszenia:
-
Nazwa jednostki zlecającej:
Kujawsko-Pomorski Specjalny Ośrodek Szkolno-Wychowawczy nr 1 dla Dzieci i Młodzieży Słabo Widzącej i Niewidomej im. Louisa Braille`a w Bydgoszczy
Wydział:
-
Miejsce pracy:
Kujawsko-Pomorski Specjalny Ośrodek Szkolno-Wychowawczy nr 1 dla Dzieci i Młodzieży Słabo Widzącej i Niewidomej im. Louisa Braille`a w Bydgoszczy, ul. Z. Krasińskiego 10, 85-008 Bydgoszcz
Stanowisko:
Starszy księgowy
Wymiar etatu:
Pełny
Ilość etatów:
1
Data ogłoszenia:
10-07-2024
Termin składania dokumentów:
31-07-2024
Sposób składania dokumentów:
Ofertę i wszystkie wymagane dokumenty należy złożyć osobiście w sekretariacie Kujawsko-Pomorskiego Specjalnego Ośrodka Szkolno-Wychowawczym nr 1 dla Dzieci i Młodzieży Słabo Widzącej i Niewidomej im. Louisa Braille`a w Bydgoszczy, ul. Z. Krasińskiego 10, 85-008 Bydgoszcz w godzinach od 9.00 do 15.00 lub przesłać na adres: Kujawsko-Pomorski Specjalny Ośrodek Szkolno-Wychowawczy nr 1 dla Dzieci i Młodzieży Słabo Widzącej i Niewidomej im. Louisa Braille`a w Bydgoszczy, ul. Z. Krasińskiego 10, 85-008 Bydgoszcz, w zamkniętej kopercie z dopiskiem: “Nabór na stanowisko urzędnicze: starszy księgowy” lub przesłać skany dokumentów na adres mailowy: kadry@braille.bydgoszcz.pl
Miejsce składania dokumentów:
Kujawsko-Pomorski Specjalny Ośrodek Szkolno-Wychowawczy nr 1 dla Dzieci i Młodzieży Słabo Widzącej i Niewidomej im. Louisa Braille`a w Bydgoszczy, ul. Z. Krasińskiego 10, 85-008 Bydgoszcz
Wymagania w stosunku do kandydatów - niezbędne:
1) obywatelstwo polskie;
2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
3) nieskazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane;
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
4) wykształcenie wyższe ekonomiczne lub pokrewne;
5) co najmniej trzyletni staż pracy w komórkach finansowo-księgowych;
6) nieposzlakowana opinia;
Wymagania w stosunku do kandydatów - dodatkowe:
1) znajomość przepisów z zakresu rachunkowości budżetowej;
2) umiejętność obsługi komputera i programów biurowych Word i Exel, oraz umiejętność pracy w zintegrowanych systemach informatycznych finansowo-księgowych; mile widziana znajomość programu: Vulcan-Księgowość;
3) znajomość programu SJO BeSTia będzie dodatkowym atutem,
4) umiejętność sporządzania analiz danych statystycznych, tworzenia prognoz, zestawień, planów w oparciu o materiały źródłowe i przewidywane założenia;
5) umiejętność sprawnej organizacji pracy własnej i zespołowej, komunikatywność, dyspozycyjność, samodzielność, odpowiedzialność, bezkonfliktowość, uczciwość, systematyczność.
6) mile widziane doświadczenie w pracy w jednostce samorządowej
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - podstawowy:
1) Prowadzenie ewidencji księgowej dokumentów dotyczących wydatków i dochodów własnych zgodnie z obowiązującymi zasadami obiegu dokumentów księgowych, zakładowym planem kont, polityką rachunkowości oraz klasyfikacją budżetową,
2) Opis i dekretacja dokumentów księgowych zgodnie z planem kont i klasyfikacją budżetową
3) Obsługa księgowa Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych zgodnie z ustawą oraz z obowiązującym regulaminem.
4) Prowadzenie ksiąg rachunkowych ujmujących zapisy zdarzeń gospodarczych
w porządku chronologicznym, zgodnie z obowiązującymi przepisami,
5) Bieżące księgowanie dokumentów,
6) Sprawdzanie prawidłowości i kompletności dokumentów niezbędnych do księgowania,
7) Prowadzenie kontroli poprawności księgowań poprzez analizę i uzgadnianie zapisów na kontach analitycznych i syntetycznych,
8) Analiza i uzgadnianie kosztów z wydatkami według klasyfikacji budżetowej,
9) Sporządzania planów finansowych oraz zmian już zatwierdzonych planów finansowych dotyczących wydatków własnych,
10) Bieżąca kontrola dyscypliny budżetowej,
11) Prowadzenie księgowości analitycznej i syntetycznej wszystkich składników majątkowych zgodnie z obowiązującymi przepisami
12) Uzgadnianie ksiąg inwentarzowych.
13) Rozliczanie inwentaryzacji poprzez dokonywanie przy współpracy z komisją, wyceny spisanych z natury składników majątkowych i ustalanie różnicy inwentaryzacyjnej .
14) Sporządzanie rejestru sprzedaży i zakupów do podatku VAT.
15) Sporządzanie oraz wysyłka deklaracji JPK_VAT do Kujawsko-Pomorskiego Urzędu Marszałkowskiego.
16) Uczestnictwo w przygotowaniu sprawozdań budżetowych, finansowych oraz GUS.
17) Rozliczanie magazynu żywności oraz środków czystości.
18) Obsługa księgowa oraz rozliczanie opłat za wyżywienie wychowanków, pracowników oraz osób z zewnątrz.
19) Znajomość, stosowanie i przestrzeganie przepisów, norm, instrukcji i zasad pracy związanych z zajmowanym stanowiskiem.
20) Wspomaganie Głównego Księgowego w czynnościach i zadaniach realizowanych przez dział finansowo- księgowy oraz wykonywanie innych czynności zleconych przez Głównego Księgowego wchodzących w zakres działu księgowości.
21) Wykonywanie prac zleconych przez Dyrektora Ośrodka oraz innych osób wynikających z zajmowanego stanowiska.
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - dodatkowy:
-
Lista wybranych kandydatów:
Pani Anna Maria Szczęsna-Błażejewska, zam. Nakło nad Notecią
Uzasadnienie wyboru:
W załączniku.

PDFInformacja o wynikach naboru.pdf (281,61KB)
PDFLista kandydatów.pdf (150,55KB)

DOCXKlauzula informacyjna.docx (12,78KB)
PDFOgłoszenie o naborze starszy księgowy KPSOSW 1 Bydgoszcz.pdf (195,03KB)
 

Znak projektu Infostrada Kujaw i Pomorza 2.0, znak Fundusze Europejskie, znak barw Rzeczypospolitej Polskiej, znak Województwa Kujawsko-Pomorskiego, znak Unii Europejskiej Znak projektu Infostrada Kujaw i Pomorza 2.0, znak Fundusze Europejskie, znak barw Rzeczypospolitej Polskiej, znak Województwa Kujawsko-Pomorskiego, znak Unii Europejskiej

„Rozbudowa i modernizacja Systemu Regionalnego Biuletynu Informacji Publicznej Województwa Kujawsko-Pomorskiego” realizowana w ramach Projektu „Infostrada Kujaw i Pomorza 2.0", współfinansowana ze środków Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Kujawsko-Pomorskiego na lata 2014-2020 i ze środków budżetu Województwa Kujawsko-Pomorskiego