MARSZAŁEK WOJEWÓDZTWA KUJAWSKO-POMORSKIEGO OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY DO SPRAW ROZLICZANIA DOPŁAT DO ULG USTAWOWYCH W KOMUNIKACJI AUTOBUSOWEJ W WYDZIALE TRANSPORTU AUTOBUSOWEGO W DEPARTAMENCIE TRANSPORTU URZĘDU MARSZAŁKOWSKIEGO WOJEWÓDZTWA KUJAWSKO-POMORSKIEGO - oferta 42/2025
Status ogłoszenia o naborze:
Przed terminem składania dokumentów
Numer ogłoszenia:
42/2025
Nazwa jednostki zlecającej:
-
Wydział:
WYDZIAŁ TRANSPORTU AUTOBUSOWEGO
Miejsce pracy:
w Toruniu przy ul. Szosa Bydgoska 52 oraz w tereniE
Stanowisko:
STANOWISKO PRACY DO SPRAW ROZLICZANIA DOPŁAT DO ULG USTAWOWYCH W KOMUNIKACJI AUTOBUSOWEJ
Wymiar etatu:
1
Ilość etatów:
1
Data ogłoszenia:
27-06-2025
Termin składania dokumentów:
07-07-2025
Sposób składania dokumentów:
Osoby zainteresowane prosimy o składanie ofert w zamkniętych kopertach w Punkcie Informacyjno – Podawczym Urzędu Marszałkowskiego Województwa Kujawsko-Pomorskiego w Toruniu, Plac Teatralny 2, lub przesłanie na adres: Urząd Marszałkowski Województwa Kujawsko-Pomorskiego, Departament Obsługi Zarządu, Spraw Pracowniczych i Kontroli, Wydział Kadr, 87-100 Toruń, Plac Teatralny 2, z dopiskiem: „Oferta Pracy nr 42/2025” lub wysłanie pocztą lub za pomocą elektronicznej skrzynki podawczej EPUAP – adres: e PUAP: /36t9v8thbz/SkrytkaESP w terminie 10 dni od ukazania się ogłoszenia (liczy się data stempla pocztowego).
Wymagane dokumenty:
a) podpisany list motywacyjny,
b) podpisany życiorys zawodowy (CV),
c) kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy oraz doświadczenie zawodowe,
d) kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,
e) podpisane oświadczenia, według wzorów o posiadaniu przez kandydata:
- obywatelstwa polskiego, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r.
o pracownikach samorządowych,
- pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych.
- o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- nieposzlakowanej opinii,
oraz:
- o zapoznaniu się z informacją w związku z przetwarzaniem danych osobowych osoby, której
dane dotyczą,
- o wyrażeniu zgodny na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach
składanych w związku z realizacją procesu rekrutacji.
Wymagane dokumenty:
a) podpisany list motywacyjny,
b) podpisany życiorys zawodowy (CV),
c) kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy oraz doświadczenie zawodowe,
d) kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,
e) podpisane oświadczenia, według wzorów o posiadaniu przez kandydata:
- obywatelstwa polskiego, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r.
o pracownikach samorządowych,
- pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych.
- o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- nieposzlakowanej opinii,
oraz:
- o zapoznaniu się z informacją w związku z przetwarzaniem danych osobowych osoby, której
dane dotyczą,
- o wyrażeniu zgodny na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach
składanych w związku z realizacją procesu rekrutacji.
Miejsce składania dokumentów:
rzędu Marszałkowskiego Województwa Kujawsko-Pomorskiego w Toruniu, Plac Teatralny 2 lub e PUAP: /36t9v8thbz/SkrytkaESP
Wymagania w stosunku do kandydatów - niezbędne:
a) wykształcenie co najmniej średnie,
b) co najmniej sześciomiesięczne doświadczenie zawodowe,
c) niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe,
d) nieposzlakowana opinia.
b) co najmniej sześciomiesięczne doświadczenie zawodowe,
c) niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe,
d) nieposzlakowana opinia.
Wymagania w stosunku do kandydatów - dodatkowe:
a) wiedza z zakresu administracji samorządowej,
b) znajomość przepisów krajowych i UE w zakresie transportu publicznego, w tym przepisów dotyczących ulg ustawowych w komunikacji pozamiejskiej,
c) wiedza z zakresu finansów publicznych i rachunkowości,
d) znajomość obsługi komputera (pakiet MS Office) oraz programu „Analiza Przewozów-rozliczenia”,
e) umiejętność poprawnego i szybkiego dokonywania obliczeń rachunkowych, analizowania
dokumentów i formułowania wniosków, wysoka kultura osobista, rzetelność, samodzielność.
b) znajomość przepisów krajowych i UE w zakresie transportu publicznego, w tym przepisów dotyczących ulg ustawowych w komunikacji pozamiejskiej,
c) wiedza z zakresu finansów publicznych i rachunkowości,
d) znajomość obsługi komputera (pakiet MS Office) oraz programu „Analiza Przewozów-rozliczenia”,
e) umiejętność poprawnego i szybkiego dokonywania obliczeń rachunkowych, analizowania
dokumentów i formułowania wniosków, wysoka kultura osobista, rzetelność, samodzielność.
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - podstawowy:
a) przygotowywanie, zawieranie i rozliczanie porozumień, umów z jednostkami samorządu terytorialnego i z przewoźnikami/operatorami,
b) przygotowywanie wniosków o płatność, monitorowanie wykorzystania środków przeznaczonych na finansowanie przewozów autobusowych,
c) opracowywanie materiałów planistycznych,
d) przygotowywanie odpowiedzi na wnioski o udostępnienie informacji publicznej,
e) udział w postępowaniach kontrolnych prowadzonych przez departament.
b) przygotowywanie wniosków o płatność, monitorowanie wykorzystania środków przeznaczonych na finansowanie przewozów autobusowych,
c) opracowywanie materiałów planistycznych,
d) przygotowywanie odpowiedzi na wnioski o udostępnienie informacji publicznej,
e) udział w postępowaniach kontrolnych prowadzonych przez departament.
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - dodatkowy:
wykonywanie innych poleceń przełożonego
Lista wybranych kandydatów:
-
Uzasadnienie wyboru:
-
Informacja.pdf (101,17KB)
oferta nr 42 Dep. Transportu ds. rozliczania dopłat do ulg.pdf (167,73KB)
oświadczenia1.pdf (60,57KB)
Zgoda na przetwarzanie danych osobowych.pdf (252,08KB)
